Energie Adviseur (Gebouwen)

Ons energieteam bestaat uit een 5-tal personen die betrokken zijn bij het geïntegreerd energiebeleid van de onderneming. Met de groeiende aandacht voor duurzame energie heeft de NMBS, als grote energieverbruiker, een uitdaging aan te gaan.

De nieuwe Green Deal van de Europese Unie en het klimaatbeleid van de Belgische regering zullen de komende jaren het energiebeheer van gebouwen sterk veranderen, wat nieuwe uitdagingen voor ons met zich meebrengt.

Je functie bestaat in essentie uit 2 delen die sterk verbonden zijn met de andere disciplines van het team:

Energie-audits:

  • Conform de wetgeving moeten EPB-certificaten voor openbare gebouwen (kantoren en stations) worden behaald. Een erkende certifiëring voor Vlaanderen en Wallonië zal moeten worden behaald indien nog niet voorhanden;
  • Energiescans zijn onder meer nodig om het ontwerpbureau te helpen bij het vastleggen van prioriteiten en om verbeterpunten in heel België aan te geven.

Ondersteuning bieden bij het monitoren van nieuwe wetgeving en strategie:

  • Coördinatie van "PLAGE" in Brussel (Lokaal Actieplan voor Energiebeheer van gebouwen);
  • Ondersteuning verlenen bij de coördinatie van ISO 50001. Al onze onroerende goederen zijn immers ISO 50001-gecertificeerd (energiebeheer);
  • Coördinatie van bepaalde specifieke energieprojecten (lastenboek en opvolging van bepaalde specifieke projecten zoals EPB-certificaten voor de verkoop van gebouwen, HVAC-studie van een site, enz.).

 Jobnews 39146 H-HR 2020

  • Je beschikt over een diploma industrieel ingenieur elektromechanica en je beschikt over ervaring in HVAC- installaties.
  • Je beschikt over een diploma burgerlijk ingenieur in elektromechanica en je beschikt over ervaring in HVAC- installaties.
  • Je beschikt over een master of bachelor waarin aspecten van energie in gebouwen geïntegreerd zijn met ervaring in HVAC-installaties.

Indien je je diploma in het buitenland hebt behaald, dien je in het bezit te zijn van een gelijkwaardigheidsattest afgeleverd door de Vlaamse Overheid (NARIC-Vlaanderen) om deel te kunnen nemen aan de selectie.

EN

  • Je hebt minimum 3 jaar ervaring op energiegebied. EN
  • heb je een goede kennis van het Nederlands en een vlotte kennis van het Frans. Energieadviseur zijn is een plus.

Vereiste technische vaardigheden:

  • Kennis van technische HVAC-installaties: begrijpt de werking, de aanpassingen die gemaakt kunnen worden om energie te besparen;
  • Ervaring met het uitvoeren van energieaudits;
  • Ervaring met het maken van EPB-certificaten is een plus.

Vereiste gedragsvaardigheden:

  • Je beschikt over uitstekende sociale vaardigheden en bent zeer communicatief vaardig. Je bent in staat duidelijke boodschappen over te brengen, mondeling en schriftelijk, afgestemd op uw publiek;
  • Je kunt goed aansluiten maar je durft ook kritisch te zijn, je durft de bestaande manier van werken in vraag te stellen;
  • Je bent resultaatgericht en hebt zin voor initiatief;
  • Je bent creatief in het vinden van oplossingen en denkt op een originele manier;
  • Je bent proactief en dynamisch en handelt altijd in het beste belang van het bedrijf;
  • Je kunt zelfstandig werken, maar je kunt ook in teamverband werken en rekening houden met de wensen, ideeën en meningen van anderen.
  • Een verrijkende en motiverende functie;
  • Een professionele omkadering en de mogelijkheid om je ten volle te ontplooien via opleidingen;
  • Een goede werksfeer;
  • Een aantrekkelijk salaris en heel wat bijkomende voordelen.
  • Schrijf je in via onze jobsite jobs.nmbs.be.
  • Als je CV en motivatiebrief aan het profiel beantwoorden, nodigen we je uit om de geschiktheidstesten (niet-eliminerend) en een persoonlijkheidsvragenlijst in te vullen. De directie behoudt zich van het recht om de kandidaturen te beperken tot de kandidaten waarvan het profiel het beste aansluit bij het gevraagde profiel.
  • Daarna volgt een gesprek waarin gepeild wordt naar je motivatie, kennis, ervaring, vaardigheden en competenties.
  • Als je de kandidaat bent die we zoeken, dien je een medisch onderzoek af te leggen en dien je ons enkel de nodige administratieve documenten te bezorgen (uittreksel uit het strafregister, enz.).
  • Je bent klaar voor je eerste werkdag.

Heb je een beperking en kunnen redelijke aanpassingen je een vlotte sollicitatie ervaring garanderen? Laat het ons dan weten.

De inschrijvingen worden afgesloten van zodra er voldoende kandidaturen zijn.

Onze medewerkers zijn gemotiveerd om deze uitdagingen aan te gaan en mee te bouwen aan het succes van de NMBS. Ook goesting in deze uitdaging?

De NMBS is een van de grootste energieverbruikers in België (tractie- en niet-tractie-energie) en bezit een zeer grote vastgoedportefeuille.

Gezien de energie-uitdagingen die ons te wachten staan, vooral op het vlak van gebouwen (Europese en Belgische wetgeving die neigt naar energieneutrale gebouwen), hebben wij als NMBS een maatschappelijke rol en zijn we een speler inzake het behalen van de klimaatdoelstellingen.

Er is een echte cultuuromslag doorgevoerd binnen ons bedrijf. Professionaliteit, respect, ondernemeningszin en samenwerking zijn de 4 fundamentele waarden die elk van onze acties omschrijven. Deze waarden vormen het DNA van de NMBS-medewerkers en combineren expertise, moderniteit en verandering.

Ben jij ook geïnteresseerd in deze uitdagingen?

We zijn op zoek naar een Energie-adviseur om ons CSR en duurzame ontwikkelingsteam te versterken. Dit team staat onder de verantwoordelijkheid van de directie die instaat voor het vastgoed (de directie Stations), maar is actief voor de hele NMBS.

Een mooie kans om actief deel te nemen aan innovaties binnen de NMBS!

Binnen de NMBS treedt de directie Stations op als eigenaar en beheerder voor 550 stations met de bijhorende parkings en stationsomgevingen. Het gaat om ca. 6.065 ha terreinen en 1600 gebouwen met een bruto oppervlakte van 1,7 mio m². De directie Stations is verantwoordelijk voor het beheer en het onderhoud van de stations, stopplaatsen, autoparkings en fietsenparkings en de gebouwen en terreinen van NMBS. Zij staat in voor de bouw, de renovatie, de aan- of verkoop, de verhuur van domaniale en commerciële concessies en alle aspecten van het beheer van alle gebouwen en terreinen (exploitatie, space management, onderhoud, herstellingen, netheid...).

De directie Stations telt ongeveer 1450 medewerkers en is georganiseerd volgens 3 Districten (Centrum, Noord en Zuid), met centrale coördinatie in Brussel. Jaarlijks wordt er ongeveer 110 mio euro geïnvesteerd in de stations en de stationsomgevingen.

De werkzetel is in Brussel, vlakbij het station Brussel-Zuid.

NMBS is de belangrijkste spoorweguitbater in België. Ze doet reizigerstreinen rijden, onderhoudt en vernieuwt treinmaterieel en is verantwoordelijk voor de stationsinfrastructuur.

Meer info

Vragen?

Jeroen  Alting von Geusau
Over de inhoud van de job

Jeroen Alting von Geusau

+32492145845
jeroen.altingvongeusau@sncb.be
Sofie Van de Vijver
Over de selectieprocedure

Sofie Van de Vijver

+3225252327
Sofie.vandevijver@hr-rail.be

Bereid je goed voor

Download de vacature (324 kB)